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2017.02.02

朝霞市で薬剤師が転職!平均年収や福利厚生など求人情報を徹底調査

膨大な求人情報から「理想の職場」を探し出すのはとっても大変。場合によっては思わぬブラック求人に引っかかってしまうことも…。

ここでは朝霞市で転職を考えている薬剤師さんに向けて、カンタンに好条件の就職先を見つける方法を紹介します。

朝霞市のエリアの特徴

埼玉県朝霞市は、東京にも近く、交通アクセスも便利なことから、急速に発展を遂げたエリアのうちの一つです。鉄道では、東武東上線とJR武蔵野線が、走行しており、住民の移動の足を支えています。それぞれの路線には複数の駅が点在しており、駅を中心にした街づくりが進んできました。道路では、国道245号線がメインとなり、このエリアに繫栄をもたらしています。朝霞市内にも、多くの診療機関や調剤薬局、ドラッグストアなどがありますので、薬剤師の求人も頻繁に行われています。今回の求人情報では、東上線の朝霞駅から徒歩14分という、程よい距離間が魅力です。加えて、車通勤も可能ですので、車を持っている人には、見逃せない求人といえるでしょう。

朝霞市 の求人動向

朝霞市の薬剤師の福利厚生(大手調剤薬局との比較)

埼玉県朝霞市内の薬剤師求人情報を見ると、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、医療過誤保険は完備されているところが多いです。一方、埼玉県の大手調剤薬局であるドラッグセイムスの福利厚生には、各種社会保険の加入に加え、社内・社外の研修、産前産後や育児介護の休暇制度が設けられており充実度の高さが伺えます。中小の薬局でも、研修や育児休暇などを取り入れているお店もありますが、全体的にはまだまだ不完全です。

朝霞市の高齢人口率は約26%となっており全国的に見て決して高い割合ではありませんが、今後の高齢化の流れを見る限り、医療・福祉分野の重要性はさらに増すことが考えられ、その分野に携わっている薬剤師の果たす役割は大きくなることが見込まれます。

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朝霞市の薬剤師の業務内容(大手調剤薬局との比較)

埼玉県朝霞市の人口増加率は高めで、2010年から2015年の間では5.10パーセント(全国平均は-0.75パーセント)でした。また、65歳以上の高齢者が占める割合は低く、生産年齢人口率(15歳から64歳)は全国814市区中18位という高になっていました。しかし埼玉県内の薬局数は少なく、人口10万人あたりの施設数は全国でも3番目に低い数値(平成27年度末)でした。今後は施設数も増え、それに伴って薬剤師の求人も増えることが予想されます。

このエリアの一般的な調剤薬局に勤める薬剤師の主な業務内容は、調剤・服薬指導・薬歴管理などです。大手調剤薬局と比較してみると、ドラッグセイムス(富士薬品)では、ドラッグストアに併設されている調剤部門での勤務のほか、OTC医薬品を多く扱うドラッグストア「セイムス」でマネジメントを行っていくという働き方の選択もあるようです。これは、カウンセリング販売を行いながら。薬局の店舗運営全般に関わる業務になります。

朝霞市の薬剤師の勤務時間(大手調剤薬局との比較)

埼玉県朝霞市の人口は緩やかですか増加傾向にあり、東京のベッドタウンとしての面が強まっています。そのため生活環境が重要視されていて、医療施設や薬局が増えているので、薬剤師の求人を探している人には魅力的なエリアといえます。

勤務時間に関しては、大手であるドラッグセイムスと個人店を比べた場合、個人店の方が全体的に働く時間が短い傾向にあります。これはそもそもの営業時間が大手が10時から22時近くまで営業しているのに対して、個人の調剤薬局は9時から19時となるからです。さらに中心となるのも正社員ではなくパートが多いのが特徴で、家庭との両立を考えて短時間が多く、週にだいたい40時間ほどの勤務が平均となっているのです。

朝霞市の薬剤師の年収

埼玉県内の薬剤師の平均的な年収は、20代のデータで、4,640,000円となっています。同じく、埼玉県の同年代の一般的な年収の、おおむね262万円と比べても、その高収入ぶりは顕著です。朝霞市における、詳細にわたる求人情報については、転職サイトに問い合わせることをお勧めします。各エリアにおける担当者がいますので、いろいろ相談してみてはどうでしょうか。今回の求人情報では、正社員の募集になりますが、年収が600万円可能という破格の数字になっています。朝霞市内の平均的な年間の収入が、450万円ですから、いかにその金額が高いか、わかります。未経験者や長期ブランクの方も相談可能ですので、お勧めの求人といえるでしょう。

→埼玉県朝霞市の高時給求人を薬キャリに問い合わせる

薬剤師の転職は地域密着の転職エージェントがおすすめ

ここまで読んで、「もっと高年収で働きたい」 「好条件で働くためにはどうすればいいの?」と思った方。

より良い条件で働くためには、2つのコツを抑えるのがポイントなんです。

  • 面談で年収や福利厚生の希望条件をしっかり伝える
  • 自分のスキルをアピールする

とはいえ転職はただでさえ不安がつきもの。自分で条件交渉やアピールをするのは難しいですよね。そんな薬剤師におすすめなのが、地域密着型の転職エージェントです。あなたの不安を解消し、理想の職場探しをフルサポートしてくれます。

さらに地域の病院や薬局、ドラッグストアなどの職場事情にも詳しいですから、これほど頼りになる存在はありません。 エージェントを活用する3つのメリットを紹介します。

転職エージェントを利用するメリット

1.非公開の求人を紹介してもらえる!

高収入、高待遇などの好条件求人は、応募者が殺到するので非公開になっているケースが多いです。いわば「お宝求人」といえるこれらの求人。どうすれば見ることができるのでしょう?

答えは「転職エージェントに相談すること」です。転職エージェントは非公開求人を数多く抱えています。これらは転職エージェントを経由しないと決して紹介してもらえません。驚くような高待遇の求人を紹介してもらえるかもしれませんよ。

2.わがままな条件でも聞いてもらえる!

誰だって条件の良い職場で働きたいものですよね。たとえば年収は高め、残業時間は少なめ、福利厚生は厚め、といった具合です。 しかし「こんなわがままが通る職場はないだろう」と考え、妥協して仕事を探すものです。そこで転職エージェントの出番です。わがままと思える条件でも、まずはエージェントに要望をぶつけてみましょう。膨大な数の求人リストの中には、あなたの要望をすべてかなえる求人があるかもしれません。

今すぐの転職は考えていなくても「残業なし年収600万円以上の求人が見つかったらまた連絡ください」などのわがままな条件提示も可能です。

3.薬局や病院のリアルな内部事情を教えてもらえる!

地域密着型の転職エージェントは地域ごとに担当者を設定し、クライアントである薬局や病院に足を運んでいます。実際に現場の薬剤師と話し、雰囲気なども肌で感じていますから、その職場のリアルな一面を把握しています。 薬局長やエリアマネージャーの性格、働いている薬剤師の平均年齢や男女比、そして気になる人間関係なども事前に教えてもらえるでしょう。

いままで職場の雰囲気人間関係で苦労した薬剤師には転職エージェントの活用を強くおすすめします。

地域密着の転職エージェントは「薬キャリ」「マイナビ薬剤師」「ファルマスタッフ」がおすすめです。

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