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2017.02.06

藤沢市で薬剤師が転職!平均年収や福利厚生など求人情報を徹底調査

膨大な求人情報から「理想の職場」を探し出すのはとっても大変。場合によっては思わぬブラック求人に引っかかってしまうことも…。

ここでは藤沢市で転職を考えている薬剤師さんに向けて、カンタンに好条件の就職先を見つける方法を紹介します。

藤沢市のエリアの特徴

神奈川県藤沢市にはJR東海道本線や小田急線をはじめとして複数の鉄道路線が乗り入れています。そのため鉄道駅も数多くあるので駅近の薬剤師求人が見つけやすく、周辺の市町村からでも通勤が大変便利なエリアです。

また中心駅の藤沢駅には神奈川中央交通バスなど複数の会社の路線が乗り入れていて、乗り場も多く市内の色々な場所を走っているため駅から少し離れていても通勤に困りません。

市街地から少し離れていれば車通勤OKの薬剤師求人も多いので、その場合は国道1号線や134号線などを利用して買い物に立ち寄れます。

今回紹介する藤沢市の調剤薬局の求人は、小田急線の善行駅から徒歩約4分と通勤しやすい案件です。駅周辺にはコンビニやファーストフード店があるので、休憩時の食事には困らない環境です。

藤沢市 の求人動向

藤沢市の薬剤師の福利厚生(大手調剤薬局との比較)

藤沢市の人口は、約427,300人で男性より女性の方が4,000人ほど多く人口が少しづつ増加している傾向にあります。

クリニックや病院などの医療機関も多く連携した調剤薬局や大手ドラッグストアでの薬剤師求人募集も多く見られます。

神奈川県内に点在している大手ドラッグストアのマツモトキヨシと一般的な調剤薬局との福利厚生を比べてみると、雇用保険や労災保険などの保険への加入についてはいずれも大きな違いはありません。

育児休暇や産休などの休暇日数がマツモトキヨシでは、1歳半までの育児休暇に対し調剤薬局では状況に応じもう少し長い期間の融通が効くようですので、出産予定のある方には仕事を継続し易いようです。

休暇制度や研修制度に関しては、やはり大手のドラッグストアの方が充実しています。

→神奈川県藤沢市の福利厚生が充実している求人を薬キャリに問い合わせる

藤沢市の薬剤師の業務内容(大手調剤薬局との比較)

神奈川の藤沢市は横浜県の住宅都市として発展して来た街です。その人口は約41万人で、全国の市区町村814中では53位となっていて比較的人口の多い地域です。しかし医療機関については、病院数は12ヶ所で123番目、診療所数は363ヶ所で53番目となっていて、病院不足が目立ちます。

医師数については、人口1万人あたりの医師数は19.27人で303番目となっていて、医師不足の傾向が顕著に表れています。

薬剤師不足についても進んでおり、その求人も頻繁に行われています。

この地域は都心部へ通勤するサラリーマンのベッドタウンとなっていて人口は年々増加していますので、初診の患者さんが訪れることも多く調剤業務だけでなく服薬説明を行うことが多いです。

ドラッグストア事業を展開するマツモトキヨシにおいても、初めて来店するお客様に対してスムーズに商品説明を行えるコミュニケーションスキルが必要になります。

藤沢市の薬剤師の勤務時間(大手調剤薬局との比較)

神奈川県藤沢市の人口増加率は103.4%で生産年齢人口率(15歳から64歳)は63%高齢人口率(65歳以上)は24%となっています。このデーターよりこの地域では今後人口増加による高齢化社会が訪れる地域の一つでもあります。藤沢市の薬剤師の求人情報の中小・個人調剤薬局の勤務時間を見てみると、9時から18時半までの勤務もしくは同時間帯のシフト勤務が主流となっています。大手調剤薬局マツモトキヨシを見てみると9時から22時までの変則勤務を導入しています。双方とも労働時間は週40時間が基本となっています。中小・個人調剤薬局と大手調剤薬局を比べてみると総労働時間は同じで勤務時間帯が違うということになります。

藤沢市の薬剤師の年収

神奈川県の薬剤師の平均年収は20代で4,510,000円、30代で5,230,000円です。ここに示した値はパートタイマーやアルバイトなどの非正規労働者の収入も含まれているので注意が必要です。調剤薬局の正社員に絞った平均年収を知りたい場合は、転職サイトの担当コンサルタントに確認してみましょう。

神奈川県と比べて藤沢市の年収はどうなっているのでしょうか。今回紹介する藤沢市の調剤薬局の薬剤師求人は500~600万円となっていますが、実績や経験によっては県の平均を上回る600万円も実現可能です。ただお金のことを直接企業に言いづらい場合は、転職サイトの担当コンサルタントを介して交渉する方法もあります。更に未経験でも問題ないので、応募しやすい求人です。

→神奈川県藤沢市の高時給求人を薬キャリに問い合わせる

薬剤師の転職は地域密着の転職エージェントがおすすめ

ここまで読んで、「もっと高年収で働きたい」 「好条件で働くためにはどうすればいいの?」と思った方。

より良い条件で働くためには、2つのコツを抑えるのがポイントなんです。

  • 面談で年収や福利厚生の希望条件をしっかり伝える
  • 自分のスキルをアピールする

とはいえ転職はただでさえ不安がつきもの。自分で条件交渉やアピールをするのは難しいですよね。そんな薬剤師におすすめなのが、地域密着型の転職エージェントです。あなたの不安を解消し、理想の職場探しをフルサポートしてくれます。

さらに地域の病院や薬局、ドラッグストアなどの職場事情にも詳しいですから、これほど頼りになる存在はありません。 エージェントを活用する3つのメリットを紹介します。

転職エージェントを利用するメリット

1.非公開の求人を紹介してもらえる!

高収入、高待遇などの好条件求人は、応募者が殺到するので非公開になっているケースが多いです。いわば「お宝求人」といえるこれらの求人。どうすれば見ることができるのでしょう?

答えは「転職エージェントに相談すること」です。転職エージェントは非公開求人を数多く抱えています。これらは転職エージェントを経由しないと決して紹介してもらえません。驚くような高待遇の求人を紹介してもらえるかもしれませんよ。

2.わがままな条件でも聞いてもらえる!

誰だって条件の良い職場で働きたいものですよね。たとえば年収は高め、残業時間は少なめ、福利厚生は厚め、といった具合です。 しかし「こんなわがままが通る職場はないだろう」と考え、妥協して仕事を探すものです。そこで転職エージェントの出番です。わがままと思える条件でも、まずはエージェントに要望をぶつけてみましょう。膨大な数の求人リストの中には、あなたの要望をすべてかなえる求人があるかもしれません。

今すぐの転職は考えていなくても「残業なし年収600万円以上の求人が見つかったらまた連絡ください」などのわがままな条件提示も可能です。

3.薬局や病院のリアルな内部事情を教えてもらえる!

地域密着型の転職エージェントは地域ごとに担当者を設定し、クライアントである薬局や病院に足を運んでいます。実際に現場の薬剤師と話し、雰囲気なども肌で感じていますから、その職場のリアルな一面を把握しています。 薬局長やエリアマネージャーの性格、働いている薬剤師の平均年齢や男女比、そして気になる人間関係なども事前に教えてもらえるでしょう。

いままで職場の雰囲気人間関係で苦労した薬剤師には転職エージェントの活用を強くおすすめします。

地域密着の転職エージェントは「薬キャリ」「マイナビ薬剤師」「ファルマスタッフ」がおすすめです。

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