地域名:山梨

2017.02.03

韮崎市で薬剤師が転職!平均年収や福利厚生など求人情報を徹底調査

膨大な求人情報から「理想の職場」を探し出すのはとっても大変。場合によっては思わぬブラック求人に引っかかってしまうことも…。

ここでは韮崎市で転職を考えている薬剤師さんに向けて、カンタンに好条件の就職先を見つける方法を紹介します。

韮崎市のエリアの特徴

山梨県韮崎市には、JR東日本の韮崎駅・新府駅・穴山駅があります。3駅を擁する中央本線を使うと、市外からでも市内に移動できますので、薬剤師の求人のある勤務地が駅近くの位置にあればJRを通勤にも使用することができます。

路線バスでは山交タウンコーチ、韮崎市民バスや北杜市民バスなどが運行する各コースを利用することで、停留所付近の勤務地に通勤しやすくなっています。

高速道路の中央自動車道には韮崎ICがありますので、市外からマイカーによる通勤をしたい時などに便利です。国道では20号や52号、141号が整備されており、県道も12号韮崎南アルプス中央線を始め数々の大きな道路がありますので、終業後、食事のために飲食店にもスムーズに移動することができます。

韮崎市 の求人動向

韮崎市の薬剤師の福利厚生(大手調剤薬局との比較)

韮崎市は山梨県の県庁所在地である甲府市から車で30分くらいで行ける総人口3万人程度比較的のどかな地域です。

お店の数はそれほど多くありませんが、中心地にはドラックストアもあり、病院の数も人口比にすると少なくありません。

平均年収が低めな山梨県ですが、資格を持つ薬剤師の給与はやはり高めです。

パートの場合も2,000円くらいのところもあり、時間も自由がきく職場が多いので、出産、育児で職を離れていた人が働き始めるのにもいい環境です。

大手ドラックストアのウエルシアの求人と比べても給与も見劣りしませんし、福利厚生についても遜色ありません。

外国語が学べるという、本職以外のスキルアップができるという求人もあり、個性のある職場が探せます。

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韮崎市の薬剤師の業務内容(大手調剤薬局との比較)

山梨県の北部に位置する韮崎市の人口は約3万2千人で、全国の市区町村814の中では715番目に人口の多い市で、さほど人口が多い地域とは言えません。人口は2005年までは増加の傾向でしたが、この10年ほどは減少の傾向に転じています。60歳以上の高齢者の割合も着々と高くなり高齢化が着実に進みつつある地域です。

医療機関については、市内には4ヶ所の病院があり389番目で、診療所の数は28ヶ所で629番目です。人口1万人あたりの医師数は21.59人で220番目となっています。

医療機関や医療従事者の数は決して十分とは言えませんが、比較的充実しています。薬剤師も余裕を持って業務に打ち込むことができます。具体的な業務としては調剤業務が主となります。

韮崎市にて求人を行なっているウエルシアでは、店頭での業務が多くなります。調剤業務だけでなく服薬指導やアフターフォローなど一人一人のお客様を長いスパンでフォローする能力が必要になります。

韮崎市の薬剤師の勤務時間(大手調剤薬局との比較)

3万295人が暮らす韮崎市は、山梨県北西部に位置しており、人口減少が加速しています。2040年の人口は約2万4,200人と見込まれています。平均寿命は、男性が全国平均と同等の79.6歳、女性が全国平均を0.5歳上回る86.9歳です。過疎化対策と共に、医療従事者の確保に努めています。

ウエルシアは、登録販売者と薬剤師がローテーション制で9時~24時の間に勤務しています。就業時間の平均は、1日8時間、1週間40時間以内です。韮崎市には正社員薬剤師の求人を出している薬局が多いです。9時~18時30分の間の9時間が薬局薬剤師の勤務時間に定められているケースが一般的です。多くの事業所が土曜日のみ平日よりも早い時間帯に閉局しているため、週末の家族との時間を大切にできます。

韮崎市の薬剤師の年収

山梨県では、薬剤師の年収の20代平均が4,960,000円、30代平均が5,310,000円という金額です。これらの平均は、正規雇用者と、非正規雇用者の収入どちらも合わせていますので、片方だけの平均データが必要な時には、転職サイトに確認してみてください。

この山梨県の薬剤師の平均が、韮崎市のみでの平均とどのような違いがあるのかというのも確認しておきましょう。今回は、年収750万円を手に入れるということも可能となる職場の求人情報をご紹介します。新府駅から徒歩23分で行くことのできる調剤薬局で、正社員・パートとして働きたいという人におすすめの求人です。内科の一般薬剤師となり、さまざまな経験を積みながら、充実した研修制度も受けることができる点にも注目してみましょう。

→山梨県韮崎市の高時給求人を薬キャリに問い合わせる

薬剤師の転職は地域密着の転職エージェントがおすすめ

ここまで読んで、「もっと高年収で働きたい」 「好条件で働くためにはどうすればいいの?」と思った方。

より良い条件で働くためには、2つのコツを抑えるのがポイントなんです。

  • 面談で年収や福利厚生の希望条件をしっかり伝える
  • 自分のスキルをアピールする

とはいえ転職はただでさえ不安がつきもの。自分で条件交渉やアピールをするのは難しいですよね。そんな薬剤師におすすめなのが、地域密着型の転職エージェントです。あなたの不安を解消し、理想の職場探しをフルサポートしてくれます。

さらに地域の病院や薬局、ドラッグストアなどの職場事情にも詳しいですから、これほど頼りになる存在はありません。 エージェントを活用する3つのメリットを紹介します。

転職エージェントを利用するメリット

1.非公開の求人を紹介してもらえる!

高収入、高待遇などの好条件求人は、応募者が殺到するので非公開になっているケースが多いです。いわば「お宝求人」といえるこれらの求人。どうすれば見ることができるのでしょう?

答えは「転職エージェントに相談すること」です。転職エージェントは非公開求人を数多く抱えています。これらは転職エージェントを経由しないと決して紹介してもらえません。驚くような高待遇の求人を紹介してもらえるかもしれませんよ。

2.わがままな条件でも聞いてもらえる!

誰だって条件の良い職場で働きたいものですよね。たとえば年収は高め、残業時間は少なめ、福利厚生は厚め、といった具合です。 しかし「こんなわがままが通る職場はないだろう」と考え、妥協して仕事を探すものです。そこで転職エージェントの出番です。わがままと思える条件でも、まずはエージェントに要望をぶつけてみましょう。膨大な数の求人リストの中には、あなたの要望をすべてかなえる求人があるかもしれません。

今すぐの転職は考えていなくても「残業なし年収600万円以上の求人が見つかったらまた連絡ください」などのわがままな条件提示も可能です。

3.薬局や病院のリアルな内部事情を教えてもらえる!

地域密着型の転職エージェントは地域ごとに担当者を設定し、クライアントである薬局や病院に足を運んでいます。実際に現場の薬剤師と話し、雰囲気なども肌で感じていますから、その職場のリアルな一面を把握しています。 薬局長やエリアマネージャーの性格、働いている薬剤師の平均年齢や男女比、そして気になる人間関係なども事前に教えてもらえるでしょう。

いままで職場の雰囲気人間関係で苦労した薬剤師には転職エージェントの活用を強くおすすめします。

地域密着の転職エージェントは「薬キャリ」「マイナビ薬剤師」「ファルマスタッフ」がおすすめです。

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