薬剤師の転職サイト16社おすすめランキング!口コミ評判で比較

薬剤師おすすめ転職サイト

「どれ見ても似たような転職サイトばかり…」「結局なにがちがうの?
転職サイトを調べたことがある薬剤師さんなら、一度はこう思ったことがあるのではないでしょうか?

この記事では実際に転職サイトを利用した薬剤師さんの口コミをもとに、16社の転職サイトの特徴をわかりやすく紹介。
まずは人気の転職サイトTOP3を見ていきましょう!

1.なにがちがう?人気の薬剤師転職サイトTOP3

薬剤師向け転職サイト16社のうち、口コミ評判で人気が高かった3社は「薬キャリ」「マイナビ薬剤師」「ファルマスタッフ」です。3社ともいわゆる大手転職サイトですが、それぞれ得意分野(=求人を多数保有している職種)が異なります。3社の得意分野を一言で表すと以下のようになります。

ここからは薬剤師さんの口コミをもとに各サイトの特徴と強みの理由に迫ります。「薬キャリ」「マイナビ薬剤師」「ファルマスタッフ」を筆頭とした薬剤師の転職サイト16社のランキングを見ていきましょう。

2.薬剤師の転職サイト16社おすすめランキング
1位~3位

薬キャリ

  • 正社員
  • 派遣
  • パート

薬キャリ

「薬キャリ」の特徴まとめ

薬キャリグラフ

  • 病院製薬会社の求人が豊富に揃っている! m.3運営なので医療業界に強いコネクションがあります
  • ママ薬剤師向けの検索ができる唯一のサイト! 女性目線での求人紹介ができるのは薬キャリだけです
  • 電話だけサクサク転職活動ができる! 面談に出向けない忙しい薬剤師さんにピッタリです

生の声をご紹介!口コミ情報

30代・女性

子育てや家事、保育園探しなどをしながらの転職活動は難しいと思っていましたが、転職エージェントを利用したので、家でも時間を気にせず情報収集ができました。「薬キャリ」に登録してから2ヵ月ほどで転職しまして、ブランク明けで不安もあったものの問題なく職場になじめました。

また、働く女性に対して待遇の良い職場で、子どもに関する急な事態にも対応しやすいです。プライベートな時間も確保しやすく、とても充実した毎日です。

30代・女性

スキルアップのため、漢方について詳しく学べる漢方薬局への転職を決めました。
しかし漢方薬局関連の求人は少ないので、選べる求人が少ないと転職に失敗すると思い、転職サイトを活用することに。

「薬キャリ」登録後すぐに求人を紹介され、豊富な求人を扱っているんだなと感心したのを覚えています。多くの求人の中からよりよい転職先を選ぶことができましたし、転職まで1ヶ月程度しかからなかった点も良かったです。

40代・男性

転職を決めた後は以前から度々チェックをしていた「薬キャリ」に登録しました。転職エージェントにより得意分野が異なることから登録前にサイトの特性をしっかりと見極めました。

「薬キャリ」は登録者ひとりひとりに転職担当者がつき、親身に対応してくれます。求人紹介の際は、仕事内容などの基本情報や、職場の人間関係も教えてくれます。また、こちら側が提示する年収などの希望も先方と交渉してくれました。

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マイナビ薬剤師

  • 正社員
  • パート

マイナビ薬剤師

「マイナビ薬剤師」の特徴まとめ

マイナビ薬剤師グラフ

  • コンサルタントとの丁寧な面談でスムーズに転職! 全国14か所に支店があるので地方在住でも対面で面談が可能です
  • 職場の生の声がわかるのでミスマッチが起きない! コンサルタントが実際の職場を訪問しているので安心できます
  • 利用者満足度5年連続NO.1初めての転職やブランク明けで悩んでいる薬剤師さんにオススメです

生の声をご紹介!口コミ情報

20代・女性

人間関係のトラブルから転職を決意しました。

私がお世話になったのは「マイナビ薬剤師」で、面談に力を入れているというのが選んだ理由です。私の場合、転職の動機が人間関係のトラブルですので、同じ過ちを繰り返したくはなく、職場の状態をしっかりと知りたいと考えました。電話やメールではなく対面で話ができるので、コンサルタントから直接職場の人柄・印象や雰囲気を知ることができ、安心感がありました。

30代・女性

求人の量がとても豊富で、私の希望にできるだけ沿った求人をたくさん紹介してくれました。職場の環境なども詳しく教えてくれました。紹介された求人を断っても、しつこく進めることはなく、さらに良い求人を紹介してくれました。

40代・女性

転職活動を始めてすぐにハローワークに行き、薬剤師の資格を行かせる仕事を探しました。しかし資料だけでは実際の職場の雰囲気を掴むことができず、「また同じような扱いだったら」と不安が募りました。

そこでインターネットで見つけた転職サイト「マイナビ薬剤師」に登録してみることに。「マイナビ薬剤師」では調剤薬局や病院薬剤師の求人がいくつもあり、年収や福利厚生はもちろん、オーナーが求めている薬剤師像など知りたかった内容を迅速に得ることができました。

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ファルマスタッフ

  • 正社員
  • 派遣
  • パート

ファルマスタッフ

「ファルマスタッフ」の特徴まとめ

ファルマスタッフグラフ

  • 求人数が業界最多の5万件日本調剤グループが運営しているので調剤薬局求人が豊富です
  • 高時給・高年収の求人が多い! 年収700万円以上の求人も約3000件揃っています
  • 派遣薬剤師の求人数がNO.1転職後も教育サポートを受けられるので安心です

生の声をご紹介!口コミ情報

30代・女性

結婚を機に転職を決意し、選んだのは希望する勤務形態を選べて高時給の求人案件が多い「ファルマスタッフ」。転職後のアフターフォロー体制が整っていることも魅力に感じました。

親身に条件交渉にあたってくださった担当者の尽力もあり、短時間勤務で休日を取得しやすい小規模の調剤薬局へと転職することができました。

30代・女性

30代の中途採用でも正社員になれる病院や薬局を探していました。そこで調剤薬局の非公開情報が多く、地域に密着したサービス提供に可能性が感じられた転職サイト「ファルマスタッフ」にも登録。

「ファルマスタッフ」は「日本調剤会社」の系列会社で、教育支援プログラムがあり求職活動中にもスキルアップが可能な環境となっている点がとても頼りになりました。おかげで最新の臨床現場について知ることができ不安なく過ごせました。

30代・女性

まずは病院見学に同行してもらい雰囲気を見させていただきました。その後、面接の日程調節をお願いし、仕事終わりしか無理だったこともあり、夕方からの面接を調節してくれました。履歴書の確認もしてくれて、今回は添削するところはなかったようで大丈夫と言われ、提出し採用となりました。

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4位~16位

4位:大手企業に強い「リクナビ薬剤師」

  • 大手人材会社リクルート経営なので企業求人が豊富にある
  • 全体の75%以上が非公開求人
  • 最短3日でスピード転職が可能
  • →口コミ評判はこちら

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5位:単発・派遣なら「ヤクジョブ」

  • さくら調剤薬局から派生しているので調剤薬局求人が多い
  • 単発派遣専用の検索ページがある
  • 医療業界に精通しているクラシスが運営している
  • →口コミ評判はこちら

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6位:オーダーメイド求人なら「ファーマキャリア」

  • 一人ひとりに合ったオーダーメイド求人を作れる
  • キャリアコンサルタントによる対応人数を限定した手厚いサポート
  • 成約実績300人以上のコンサルタントのみを採用している
  • →口コミ評判はこちら

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7位:最低時給の保証付き「ファルメイト」

  • エリアごとに最低時給が保証されている
  • 単発派遣でも薬剤師賠償責任保険が適用される
  • 新卒から定年まで選任コーディネーターがサポート
  • →公式サイトへ

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8位:スカウト機能がある「CBネット」

  • 薬局や病院からスカウトを受けることができる
  • 無料で転職の適性診断を提供している
  • サポートが充実しており面接時の同席も可能
  • →公式サイトへ

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9位:リピーター率が高い「ファゲット」

  • 駅や路線ではなく住所から選べる便利な検索機能がある
  • 薬剤師のよる就業レビューを多数掲載
  • 携帯アプリも展開しているので移動中でも求人を見れる
  • →公式サイトへ

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10位:実績20年の「アポプラスメディカルジョブ」

  • 無料の個別相談会を実施している
  • コンサルタントがキャリアプランの設計をサポート
  • スキルアップのための研修が充実している
  • →公式サイトへ

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11位:ポイント制度がお得な「MCファーマネット」

  • 会員にはプレゼントと交換できるMCポイントが付与される
  • 面倒な書類作成や面接へのサポートが充実
  • 専任コンサルタントが必ず面談を実施
  • →公式サイトへ

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12位:転職後のフォローが手厚い「薬剤師WORKER」

  • 入社後のアフターフォローが万全
  • シニア世代の転職や復職に強い
  • 他社にはない地域密着求人がある
  • →公式サイトへ

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13位:約11万件の求人情報を持つ「ファーネットキャリア」

  • 全国にある医療機関(約11万件)から職場を提案
  • 地方求人に強く、地方の高額案件を多数保有している
  • コンサルタントが時間をかけて丁寧に希望をヒアリング
  • →公式サイトへ

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14位:スカイプ面談ができる「メディプラ薬剤師」

  • 出張やスカイプで柔軟に面談に対応している
  • お気に入り機能で気楽に求人を検索できる
  • キャリア形成支援制度が整備されている
  • →公式サイトへ

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15位:匿名で情報収集ができる「医療人材ネット」

  • 個人情報を出さず匿名で相談・情報収集を行える
  • 医療系人材バンクからスカウトメールが届く
  • キャリアシートで簡単に求人エントリーが可能
  • →公式サイトへ

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16位:低離職率を誇る「ヤクジョ」

  • 早期退職者は転職者全体の1%未満
  • 平均求人紹介数は4.38件と求人を厳選している
  • 専門コンサルタントがチームを組み転職者を支援
  • →公式サイトへ

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3.そもそも転職サイトを使うメリット・デメリットは?

ここまで一気に薬剤師向けの転職サイト16社をランキングしましたが、そもそも転職する際に転職サイトを利用するメリット・デメリットは何なのでしょうか?ここからは、転職サイトを利用するメリットとデメリットについて言及していきます。

薬剤師が転職サイトを利用するメリット

  • 転職活動に時間を割かなくて済む
  • 幅広い選択肢から求人を選べる
  • 好条件で転職できる

転職活動に時間を割かなくて済む

転職したいと思っていても、膨大な求人の中から希望条件にマッチしたものを探すのは想像以上に労力がかかるもの。転職サイトを利用すれば、転職エージェントに希望を伝えるだけで求人を探してきてくれるので時間をかなり節約できます。仕事の合間に転職活動ができるのは忙しい薬剤師にとって魅力的なのではないでしょうか。

幅広い選択肢から求人を選べる

転職の成功に大きく影響するのが出会える求人数の多さです。一人で求人を探すとなると、どうしても近場や知っている範囲の求人に目が行きがちになります。しかし「希望エリアを少し広げてみたらとても良い求人があった…」などというのはよくある話で、とてももったいないことですよね。転職サイトはこうした検索漏れを防いでくれるほか、非公開求人も多数保有しているので求人の幅がグンと広がります。

好条件で転職できる

実は求人情報にある条件は交渉次第で変わるということをご存知でしょうか?転職エージェントは薬局や病院への条件交渉をした実績があるため、さすがに高望みでは…というものも条件に組み込んでくれる可能性があります。なかなか言いづらい給与に関することもエージェントが代理で交渉してくれるので活用する価値は十分にあると言えます。

薬剤師が転職サイトを利用するデメリット

  • 電話やメールがストレスになる場合がある
  • 転職を急かされる可能性がある
  • エージェントの質にばらつきがある

電話やメールがストレスになる場合がある

転職サイトによっては、頻繁な電話やメールに煩わしさを感じる場合があります。そのような場合は連絡頻度を減らしてもらうようエージェントにしっかり伝えることが大切です。

転職を急かされる可能性がある

転職について少し相談したい程度の段階で登録をした場合、思わぬ早さで求人を紹介され「もう少し後がいいのだけれど…」という事態に陥ることも。しかし、転職希望時期を伝えたうえで転職を急かしてくるようなエージェントは質がたかいエージェントとは言えません。希望のタイミングで適切な支援をしてくれる他のエージェントの利用に切り替えましょう。

エージェントの質にばらつきがある

人気の転職サイトでも、転職エージェント全員が優秀だとは限らないのが現実です。相性が悪い場合や、あまり信頼できそうにないなと感じたら早めに担当者の変更を申し出るのが吉です。

デメリットをうまくカバーしている転職サイトは?

せっかく転職するなら、やはり上記のようなデメリットは避けたいもの。冒頭で紹介した業界大手の「薬キャリ」「マイナビ薬剤師」「ファルマスタッフ」は、口コミで高い評価を得ているため、安心して利用できるのではないかと思います。それぞれのサイトについて詳しく書いた記事は下記からご覧ください。

→薬キャリの詳細記事はこちら
→マイナビ薬剤師の詳細記事はこちら
→ファルマスタッフの詳細記事はこちら

4.転職サイトに登録する前の注意点2つ

  • 転職サイトは複数登録しないと危険
  • エージェントは慎重に見極めるべし

転職サイトは複数登録しないと危険

「複数登録」は、人材業界ではもはや常識とも言われている方法です。「いくつものサイトを掛け持ちするなんて悪いな…」などと遠慮することはありません。

複数登録のメリットは主に2つ挙げられます。

より良い条件を引き出せる

各社のエージェントとやり取りが始まったら、「現在3社の転職サイトで転職活動中です」「ほかのエージェントから会社を紹介されて選考中です」など、現状を素直に伝えましょう。どのエージェントも自社で転職をしてほしいため、場合によってはさらによい条件の会社を探してくれます。交渉力は各エージェントによって大きく差が出る部分であり、同じ求人でも条件に差がついてくることもあります。

求人紹介数が増え「紹介漏れ」がなくなる

あなたの希望条件に合う企業があっても、転職サイトやエージェントが企業と提携していないと、その求人は紹介してもらえません。複数登録していれば、あらゆる求人をカバーできるのです。

もし複数のエージェントから紹介された企業があれば、よりあなたの希望にマッチしているという指標にもなります。

エージェントは慎重に見極めるべし

たとえ評判のよい転職サイトであっても、「経験豊富なベテランのエージェント」もいれば「経験が浅い新米エージェント」もいます。エージェントは地域ごとに割り振りが決まっているので、住んでいる地域によって自動的にエージェントが決まってしまいます。

実際に同じ転職サイトに登録したAさんとBさんの体験談を見てみましょう。

女性のアイコン30代女性

【失敗談】私の話、聞いていましたか…?強引なアドバイザーのせいで転職失敗

効率的に仕事を探したかったので、転職サイトランキング上位のサイトに登録しました。

キャリアアドバイザーとの面談では、産休・育休が取りやいこと、通勤がしやすいこと、病院薬剤師の経験が活かせることなどを条件として伝えました。

しかし紹介されたのは条件に合わない求人ばかり。面接日も勝手に決められ、不信感を抱きました。早く転職したいという焦りから、とあるドラッグストアに決めましたが、結果的に大失敗でした。

産休・育休は取りやすい環境でしたが、その期間中は無給。事前の説明もありませんでした。仕事内容も調剤業務は皆無で、高いモチベーションで働くことはできませんでした。

女性のアイコン30代女性

【成功談】コンサルタントにすべておまかせで転職できました

転職を決意してすぐに薬剤師専門の転職サイトに登録しました。
求人検索で気になっていた職場があったので、キャリアコンサルタントに応募したいと相談しました。しかしすでに募集が終わっており、諦めることに…。

それでも担当コンサルタントは条件のよい求人をすぐに紹介してくれました。面接のセッティングもスムーズで、無事採用が決まりました。
ほとんどコンサルタント任せの転職活動でしたが、よい職場に巡り合えました。担当コンサルタントは連絡がマメで、レスポンスも速く、信頼できる優秀な方だったので満足です。

求職者の気持ちをくみとって動いてくれたエージェントのおかげで、Bさんの転職は成功したようです。担当のエージェントが優秀だったことももちろんですが、前向きに転職活動をしていたBさんと、エージェントの相性がよかったことも成功のカギとなりました。一方で、Aさんを担当したエージェントはなかなか話が通じないタイプだったようです。

エージェントにはそれぞれ得意とする分野があります。なかには駆け出しの新人で、充分な業界知識を持っていない人もいるかもしれません。

人材紹介会社によっては「今月〇人転職させる」といった厳しいノルマが課せられていることも。そのため「とにかく転職させよう」と、利用者の都合を考えずに提案してくるエージェントもいます。

それでは、よいエージェントに出会うためにはどうすればいいのでしょうか?ここからは、優秀なエージェントの見分け方を紹介。実は、優秀はエージェントには2つの特徴があるのです。

1.レスポンスが早い

転職活動はスピードが命です。日々求人情報は入れ替わりますので、特に条件の良い人気求人であれば応募が殺到して、すぐに募集が終わってしまうこともあります。自分の希望にマッチする企業だったとしても、対応が遅ければ応募の機会すら失ってしまいます。

また、一度退職してブランクのある人は、できるだけブランクを短くしたいと考えるでしょう。活こちらの要望に対して迅速に対応してくれるエージェントであれば、転職活動も長引かず、焦らず転職先を決めることができます。

2.あなたに興味をもってくれる

自分に対して興味をもってヒアリングをしてくれるエージェントであれば、転職活動はスムーズに進みます。仮に希望する条件が「年収をアップさせたい」「残業の少ない職場で働きたい」「専門知識を身につけたい」の3つだとします。

これらすべての条件を満たす求人はなかなかありませんが、本人の中では必ずこの3つのなかで優先順位がついているはずです。この優先順位をエージェントが把握していないと、的外れな求人ばかり紹介されることになります。たとえば第一条件が「専門知識を身につけたい」という条件だった場合「専門知識はあまり身につかないが、給料が高く残業が少ない」求人ばかり案内されても、良い結果は生まれません。
エージェントには求職者の話の表面的な部分だけではなく、本質的なニーズを聞き出すことのできる能力が求められます。

【コラム】転職エージェントの良し悪しを電話1本で判断できる?

担当するエージェントが優秀か、そして自分との相性が良いかについては、電話でも判断できます。自分の話に共感するだけではなく、適切なアドバイスをくれる人か、しっかり見極めましょう。ほとんどの場合、5分も話せば相性がわかるでしょう。電話をしてみて「この担当とは合わないな」と感じたら、ほかの転職サイトを使うと連絡してしまいましょう。少し気まずいかもしれませんが、向こうも仕事なのでわかってくれます。場合によっては「待遇をよくするからウチから転職してほしい」というような交渉を持ちかけられることもあるでしょう。

相性の良し悪しは人それぞれですから、まずはサイトに登録して、転職活動をスタートさせましょう。


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